市委老干部局设下列内设机构：
（一）办公室。负责机关日常运转，承担信息、安全、保密、财务、国有资产等工作；负责综合性文稿起草、综合性政策文件草拟和宣传报道工作，组织全市老干部工作重大问题调查研究；指导全市老干部工作队伍建设，承担老干部工作人员培训工作；承担机关及所属事业单位的干部人事、机构编制、劳动工作、教育培训和人才队伍建设工作；负责机关及所属事业单位离退休人员服务管理工作；负责机关及所属事业单位的党群工作。
（二）组织指导科（教育活动科）。研究谋划全市离退休干部党建工作思路、目标和重点任务；负责全市离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设；指导离退休干部党组织书记和党员队伍建设；承担离退休干部党建培训工作；督促检查全市离退休干部党建工作责任落实；总结推广全市离退休干部党建工作经验；统筹指导全市离退休干部发挥作用工作，选树推广先进典型，引导广大离退休干部为党和人民事业增添正能量；负责离退休干部志愿者队伍建设，指导离退休干部在社团、协会等社会组织中发挥引领作用；统筹全市老干部系统教育培训工作，研究提出年度培训重点任务，制定培训计划；组织离退休干部理论辅导、形势教育、情况通报等工作；指导全市老干部学习活动阵地建设；围绕重要纪念日、重大庆典组织全市性老干部重大活动。
（三）服务保障科。负责全市离退休干部服务管理工作的政策指导，利用各方力量和社会资源满足离退休干部养老服务需求，配合有关部门做好离退休干部医疗保健工作，健全和完善离休干部医疗保障机制，督促检查离退休干部政策待遇的落实；指导全市离退休干部有关服务、走访慰问、特殊困难帮扶等工作，负责市级离退休干部有关服务和走访慰问工作；督促检查全市易地安置离休干部服务管理工作；负责离退休干部服务管理信息化建设和统计工作；受理离退休干部来信来访。
老干部活动中心工作职责
1、组织老干部开展丰富多彩、寓教于乐的文艺体育活动。
2、做好老干部活动中心的服务管理工作，严禁外来人员影响老干部活动。
3、年初制定好活动计划，每月做好活动安排，每次活动做好详细的台帐记录，年终做好活动总结。
4、做好社区、乡镇和村片老干部活动室的调研指导工作，使其规范化、制度化。
5、虚心听取老干部的意见和建议，根据老干部的身心特点，不断改进活动形式。
6、做好活动中心的清洁卫生、安全保卫工作。
7、做好局领导交办的其他工作。
